福建东侨警方查处3名外籍“三非”人员

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近日，福建省宁德市公安局东侨分局五里亭派出所深入辖区，开展标准地址二维码管理工作，在走访辖区出租屋过程中查获三名外籍“三非”人员，并对聘用他们的单位处以相应处罚。

9月18日，五里亭派出所民警在对辖区早教中心进行走访核查时，发现一名肯尼亚籍人员，随后将该人员带回所里调查核实。经了解，该外籍人员于今年5月下旬至6月中旬在未取得中国工作许可和工作类停留居留证件的情况下，在东湖某幼儿园非法就业，并获利1800元人民币。



9月21日上午，民警在辖区进行走访工作中发现，九龙商城某教育咨询有限公司存在外国人非法就业、非法居留情况。随后，民警对涉事公司负责人及涉嫌非法就业的外国人传唤至五里亭接受调查。经查，该教育咨询有限公司非法聘用外国人从事英语培圳工作，并在中国居留超期9日。



9月24日，民警在开展标准地址二维码管理工作中得到一条线索：辖区某星小区清洁工人系越南非法入境者。民警立即前往现场查看，在现场进行摸排后发现一名手持扫把、簸箕正在小区内打扫卫生的越南籍女子，随后民警将该人员带回所里调查。经了解，该外籍人员于今年7月上旬开始，在未取得中国工作许可证的情况下非法从事保洁员工作，并获利3400元人民币。



目前，五里亭派出所根据《中华人民共和国出境入境管理法》规定，已对三名“三非”人员分别处以罚款五千元的处罚，对非法聘用“三非”人员的涉事单位分别处以一万元的罚款。五里亭派出所将持续加大对辖区二维码访查工作力度，对于违法行为，坚决发现一起严处一起，严格按照相关法律法规对相关人员进行处罚。

“三非”外国人是指非法入境中国、在中国非法居留和非法就业的外国人，这些人员在中国没有合法的身份，为了生存而非法就业，极易衍生系列犯罪问题。警方在此提醒广大企业雇主及用人单位：在雇佣外国人时，一定要检查他的护照及居留证件，看看他是否已取得了工作许可及工作类居留证件。任何单位和个人聘用外国人，需向人力资源和社会保障部门办理工作许可，并向公安机关申请工作类居留证件。聘用未取得工作许可和工作类居留证件的外国人，属于“非法聘用外国人”行为。千万别贪一时的便宜，而触犯法律。

法律链接：

根据《中华人民共和国出境入境管理法》规定，外国人非法就业的，处以2万元以下罚款；情节严重的，处5日以上15日以下拘留，并处5000元以上20000元以下罚款；

介绍外国人非法就业的，对个人处以每非法介绍一人5000元、总额不超过5万元的罚款；对单位处每非法介绍一人5000元，总额不超过10万元的罚款；有违法所得的，没收违法所得；

非法聘用外国人的，处每非法聘用一人1万元、总额不超过10万元的罚款；有违法所得的，没收违法所得。

来源：东侨公安

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现在外国人都取代中国人在工厂上班随处可见

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对该单位罚款太轻了